6月22日下午，杨浦区人力资源和社会保障局局长朱萍、区就业促进中心党总支书记陈琪、劳动与社会保障监察大队大队长黄凯鸣、局劳动关系与保障科科长孔蓉菊莅临天佑咨询走访交流。天佑咨询党支部书记兼副总经理周文杰、副总经理昝日成、财务总监张晓峰等参加座谈活动。

座谈中，周文杰首先介绍了天佑咨询的历史沿革，参与铁路、城轨、城市地标建筑等多类型重大工程、复杂工程的专业优势，企业近年来数字化转型的创新优势，以及参与行业标准编制和产学研课题研究的科研优势，并着重介绍了天佑咨询独树一帜的文化优势和疫情中稳岗稳就业的社会责任担当。

朱局听取报告后，对天佑咨询取得的各项成绩充分肯定，并表示天佑作为杨浦区重点企业，在企业内部培训、人才培养、和谐劳动关系方面都有突出亮点，很多经验值得推广，她鼓励天佑继续通过数字化管理提升和人才梯队培养实现可持续发展之路，成为杨浦区”人才型企业的“典范。

朱局同时指出，眼下是复工复产的关键时期，人社局将通过走访、调研，了解企业需求，主动跨前、深入指导、全力帮扶，为企业提供人力资源招聘、就业政策服务、人才政策服务、培训政策服务，通过建立常态化、定期化的长效机制，确保各项惠企纾困政策落地。

就业促进中心、劳动与社会保障监察大队、劳动关系与保障科负责人分别解读了相关人社惠企政策，发放了“杨浦人社惠企服务卡”。